| | Chargé(e) de Recrutement - Stage / VIE |
| | AUSY PACA
Nous recherchons pour notre service recrutement, un(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement, de formation Bac + 3/4. Vous participerez au recrutement d?ingénieur informatique et serez intégré à l?équipe Recrutement : Sourcing, Gestion des CV, Diffusions d?annonces, Validation téléphonique des candidats, Entretien physique des candidats? Contrat : Stage Lieu : Aix en Provence Date de démarrage : Dès avril Rémunération : 500 ? + Frais de déplacement | | | D'après hobsons | Ajouter un commentaire | Signaler un abus |
| | | Technico-Commercial H/F - PJ-ATC 84 |
| | Avec plus de 110 points de vente en PACA et 1300 salariés, Ciffreo Bona est la référence régionale du négoce en matériaux de construction. Nous recherchons un Technico-Commercial pour le secteur du Vaucluse (84).
Itinérant sur un secteur à proximité de votre agence, vous développez et fidélisez votre clientèle de professionnels. Vous suivez les chantiers, du devis à la livraison et au règlement.
Vous mettez en place des animations commerciales et négociez avec les fournisseurs.
Force de conviction, fin négociateur, excellent relationnel, curiosité et dynamisme sont vos principales qualités. | | | D'après Paca Job | Ajouter un commentaire | Signaler un abus |
| | | Managers de Rayon H/F - RAJ/MR/RH |
| | Des enseignes de proximité qui vous font évoluer, ca vous dit ?
Jeune diplômé Bac +2/+3, créatif, animé par la passion du commerce et l'envie d'avancer en équipe, ou professionnel confirmé, d'au moins 5 ans dans un poste similaire à le recherche d'un cadre idéal pour déployer tout votre savoir faire ; venez partager notre vision du commerce de proximité. Rejoindre Atac et Simply (300 magasins - 14 700 collaborateurs), c'est pour vous l'assurance de vivre un métier riche en responsabilités : mise en oeuvre des actions pour atteindre vos objectifs commerciaux, accompagnement et développement de vos collaborateurs avec le souci constant d'optimiser le service client. Des méthodes de gestion et de management personnalisées, une rémunération motivante, un environnement stimulant, des perspectives d'évolution... Prenez votre avenir en main !
Mobilité demandée sur les régions Rhône Alpes et PACA. | | | D'après Rhonealpes Job | Ajouter un commentaire | Signaler un abus |
| | | Managers de Rayon H/F - RAJ/MR/AU |
| | Des enseignes de proximité qui vous font évoluer, ca vous dit ?
Jeune diplômé Bac +2/+3, créatif, animé par la passion du commerce et l'envie d'avancer en équipe, ou professionnel confirmé, d'au moins 5 ans dans un poste similaire à le recherche d'un cadre idéal pour déployer tout votre savoir faire ; venez partager notre vision du commerce de proximité. Rejoindre Atac et Simply (300 magasins - 14 700 collaborateurs), c'est pour vous l'assurance de vivre un métier riche en responsabilités : mise en oeuvre des actions pour atteindre vos objectifs commerciaux, accompagnement et développement de vos collaborateurs avec le souci constant d'optimiser le service client. Des méthodes de gestion et de management personnalisées, une rémunération motivante, un environnement stimulant, des perspectives d'évolution... Prenez votre avenir en main !
Mobilité demandée sur les régions Rhône Alpes et PACA. | | | D'après Rhonealpes Job | Ajouter un commentaire | Signaler un abus |
| | | Responsable de Magasin Adjoint H/F - rma/plancamp/rj |
| | Jules est une entreprise jeune et séduisante, riche de 1 600 collaborateurs dans plus de 240 magasins en France. Adoptée avec enthousiasme par des millions de clients, Jules n'a pas fini de grandir et de vous étonner ! Notre objectif : mériter et conquérir le leadership sur le marché de l'habillement masculin de grande diffusion. Nous recherchons, pour ce magasin, notre Responsable Adjoint. Très présent sur le terrain, vous travaillez en binôme avec le responsable du magasin, dans un objectif d'enchantement et de fidélisation du client. Vous l'accompagnez dans l'animation de l'équipe, le suivi des résultats et l'organisation du magasin. Ce poste est un tremplin vers la fonction de responsable de magasin.
- Formation commerciale Bac +2 minimum.
- Expérience de la vente et de l'animation d'équipe.
- Vos atouts : un enthousiasme communicatif, un dynamisme à toute épreuve, un tempérament vendeur et leader et un goût prononcé pour la mode. | | | D'après Paca Job | Ajouter un commentaire | Signaler un abus |
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